国际软件测试工程师 国内外热门职业之一

• 01

  就业薪资公布：

  根据BOS学员数据统计：
  软件测试工程师平均薪资为9.5K，
  超过国内水平53%左右

  
• 
  02

  职位缺口：

  根据2017年DIC报告，
  目前中国仅上海软件测试
  工程师职位缺口就高达95472个，
  市场缺口高达48%

• 03

  前景可观：

  在互联越发繁荣的前景下，
  软件测试工程师也越发被重视，
  一款软件的最终上线，
  最后的决定权都是由软件工程师说了算

  

未来“钱”景一览

软件测试工程师学员，薪资高，就业快，职业前景潜力充足

2018年最具“钱”景职业，适合人群有哪些！

• 

  入门门槛低：

  0基础入门
  代码要求少
  短期培训即可胜任

• 

  入职起薪高：

  软件测试师薪资普遍高于开发
  BOS软件测试师学员
  平均入职薪资8K+

• 

  就业范围大：

  仅国内IT互联网企业
  都需配备2-5位软件测试工程师
  而在2017年底数据统计，
  国内缺口就高达70万！
  企业需求极大

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  无性别歧视：

  软件测试工程师要求：
  耐心、认真、负责、善于沟通
  故男女比例为1：1

• 

  薪资增长快速：

  1-2年的测试工程师普遍工资都会
  达到13K-15K 并且待遇福利直逼
  事业单位根据公司规模
  还有出国游等福利

• 

  转行无压力：

  测试工程师适应性极强
  可接触到各行各业
  技术岗位、管理岗位都可以胜任

契合企业需求的教学机制 只有博思

前学校后公司的企业依托，让学员真正做到与市场的无缝对接

软件测试-总监级老师

博思申明：所有课程内容皆为博思内部研发总结出来的课程，从简到难 完美过渡！

• 陈霁

  网络ID云层，TestOps测试运维开拓者。先后供职于国内著名网络平台ETANG和国际领先游戏开发商GAMELOFT（上海）有限公司，长期担任测试主管，配置管理员和SQA。原51testing资深讲师、产品总监，性能测试、自动化测试资深专家，授课尖锐诙谐，逻辑清晰。著有《性能测试进阶指南-loadrunner9.1实战》、《性能测试进阶指南-Loadrunner11实战》系列、《LoadRunner12七天速成宝典》。为行业内数百家公司数千学员提供测试技术咨询、培训、服务。

  
• 

  朱佳杰

  网络ID 韬光养晦，10余年软件测试、游戏测试、工具开发经验，5年测试讲师经验，曾任职于大型互联网游戏、电商等平台测试以及安全测试负责人，乌云安全白帽子一枚，现任教学总监，多方向测试课程设计者。擅长深度测试方案设计、测试颗粒分解、整体软件架构分析与问题定位。致力于各种接口、性能、安全、设计等方向的测试方法与解决方案。多家测试社区担任公益讲师，漕河泾培训中心讲师。曾为多家企业提供安全架构防护体系、自动化测试设计方案等方面的服务。

• 何建军

  8年软件测试、测试开发、测试管理经验，曾就职于大型互联网电商、教育培训等平台负责各项测试以及自动化测试。衷情于自动化、案例设计等方向的测试方法与解决方案。

  

成功就业的同学们

学弟学妹们都羡慕TA们的薪资

• 

  李*力

  本科
  毕业于2016年11月,就职于上海壹嘉禾广告

  月薪￥5500

• 

  王*天

  大专
  毕业于2016年6月，就职于远御电子

  月薪￥6000

• 

  马*

  大专
  毕业于2017年2月，就职于华为

  月薪￥6000

• 

  张*菲

  大专
  毕业于2016年11月，就职于上海枫享网络

  月薪￥5500

• 

  杜*丽

  大专
  毕业于2017年2月，就职于文思海辉

  月薪￥5500

• 

  王*睿

  本科
  毕业于2016年12月，就职于上海巨灵

  月薪￥7500

• 

  何*华

  大专
  毕业于2016年1月，就职于深圳国人通信

  月薪￥5500

• 

  吴*周

  大专
  毕业于2017年2月，就职于风云科技

  月薪￥5200

国内深度合作企业100强